Rukovođenje kao međuljudski odnos
Knjiga raziskuje dinamiko medosebnih odnosov v kontekstu vodenja in upravljanja. Avtor poudarja pomen čustvene inteligence, empatije in komunikacije pri učinkovitem vodenju. Skozi primere in teoretične razlage ponuja vpogled v to, kako vodje lahko izboljšajo svoje odnose s sodelavci in ustvarijo pozitivno delovno okolje. Knjiga je praktičen vodnik za tiste, ki želijo razviti veščine vodenja, ki temeljijo na razumevanju in povezovanju z ljudmi.
- Založnik
- Novinsko izdavačka i štamparska radna organizacija Varaždin, 1984
- Število strani
- 335
- Jezik
- slovenski
- Področje
- Ekonomija / Ekonomika / Management / Gospodarstvo
Razpoložljivi izvodi
★★★★☆
Z oddajo košarice knjige še niste kupili ampak rezervirali.
Možnost nakupa knjig(-e) boste dobili s povratno e-pošto.
Na voljo: 1 od 1
Mogoče vas zanima še
Očetje, kje ste? : Mit in resnica o materinstvu
Temelj finančne neodvisnosti
Socialni kapital v Sloveniji
Smart Cities
Gospodarski nauki
Razčlenitev kontnega plana s ponazoritvami knjiženj
Services Marketing
Prispevki k ekonomiki
Macroeconomics
Kriza globalnega kapitalizma
Uspešno poslovno prepričevanje
Borzni izrazi s trojezičnim slovarjem
Temelji ekonomske teorije Marksizma
14 th World Congress on Project Management - Proceedings vol. 2
Iz dnevnika marketinškega guruja
Free - From - Innovation Systems Guidebook